Pas de programme générique. On part de votre situation concrète et on s'attaque aux vrais nœuds.
Apprendre à créer et cultiver une dynamique de groupe solide, fondée sur la coopération, la confiance et le partage de valeurs communes.
Définir une identité forte pour le collectif, en termes de vision, de missions et de différenciation sur le marché.
Explorer les différents modèles de gouvernance collaborative pour favoriser l'engagement et l'autonomie des membres.
Mettre en place une structure juridique, organisationnelle et opérationnelle adaptée aux besoins du collectif.
Piloter le collectif avec des indicateurs clés, une gestion efficace des ressources et une prise de décision collective.
Mettre en place des rituels et des pratiques d'animation qui soutiennent la cohésion du groupe sur le long terme.
Développer une stratégie de communication et de lancement pour positionner le collectif sur le marché et capter ses premiers clients.
Élaborer une stratégie commerciale adaptée pour rendre le collectif financièrement viable et attractif.
Un accompagnement sur-mesure, conçu autour de votre situation réelle. On ne part pas d'un programme préformaté on part de vous.
Le coaching se déroule en 4 sessions de live de 2h, animées par Pauline & Elodie. Entre chaque session : des ressources, des exercices pratiques et un accès direct pour poser vos questions au fil de l'eau.
Réserver un échange de 30 min →👉 Un coaching personnalisé, sur mesure :
État des lieux complet : forces, tensions, ambitions. Le vrai point de départ.
Des séances en visio (ou présentiel à Bordeaux) sur les sujets qui bloquent vraiment votre collectif.
Un sondage de suivi pour mesurer vos avancées et adapter le programme en temps réel.
Les décisions prises, les pratiques à ancrer, la vision partagée — pour que ça dure.
Des collectifs qui ont fait le pas. Dans leurs mots.
« Je suis reparti avec une roadmap claire, des actions concrètes, et une meilleure façon de partager tout ça avec mes collaborateurs. »
J'ai créé We Are Motion en 2015, un collectif de freelances spécialisés en motion design. Depuis le début, on avançait au feeling — sans savoir si notre organisation "fait maison" pouvait tenir la route.
J'avais besoin de faire évoluer le collectif vers quelque chose de plus stable. J'avais aussi besoin de revoir certaines tâches où je ne m'y retrouvais plus, notamment le temps que j'investissais — au bénéfice de tous — sans que ce soit valorisé financièrement.
L'accompagnement était vraiment personnalisé. Pauline et Élodie ont su écouter, comprendre mon fonctionnement, et pointer les éléments sur lesquels travailler : définir les rôles de chacun, clarifier ma posture de leader, mettre en place un fonctionnement d'apport d'affaires, mieux valoriser les tâches que je gérais "par défaut".
« Si je devais résumer en quelques mots : clarté, affirmation et structure ! »
Depuis mon lancement dans l'entrepreneuriat, je ne m'étais jamais fait accompagner — j'attendais LA personne, LE feeling. Après plusieurs événements Cosmmunity et la rencontre avec l'équipe, je me suis dit que c'était le bon moment pour Les Rayonnantes.
J'étais arrivée à un stade où j'étais plafonnée. Je ne voyais pas le step d'après. J'étais clairement sur tous les fronts, dans l'opérationnel, et j'avais du mal à affirmer mon statut de leader auprès de l'équipe.
Après 4 séances avec Pauline et Elodie, j'y vois beaucoup plus clair. Elles m'ont permis d'éclaircir les perspectives pour l'Association, de mieux structurer ma gouvernance, d'affirmer mon positionnement et ma vision. Plusieurs changements arrivent dans l'association : rédaction de nouveaux statuts, changement du bureau et du mode de gouvernance…
Expertes du collectif et de la collaboration depuis 10 ans.
UX designer stratégique, facilitatrice en intelligence collective, et associée à la coopérative Cosme depuis 2023. Elle a conçu et animé des dizaines de processus collectifs dans l'ESS et les entreprises à impact.
Fondatrice du Collectif Cosme en 2018. Elle a vécu de l'intérieur toutes les étapes qu'elle accompagne aujourd'hui — les réussites comme les crises.
Chaque accompagnement est calibré sur votre situation. On commence toujours par un échange de 30 min pour comprendre où vous en êtes.
pour créer ou structurer un collectif.
On répond sous 48h ouvrées. Pas de démo commerciale, juste un vrai échange sur votre situation.
Les séances se font principalement en visio. Si vous êtes à Bordeaux et préférez du présentiel pour certaines séances clés, c'est possible à discuter.
Oui, souvent c'est justement le déclencheur. Une crise bien accompagnée peut être l'occasion de poser les bases qui manquaient. L'important, c'est que tous les membres soient prêts à s'impliquer dans le processus.
Les personnes les plus impliquées, ou le leader du collectif. Le coaching collectif fonctionne sur la dynamique de groupe, si certains membres ne participent pas, les décisions prises ne seront pas pleinement partagées.
Nos coachings sont basés sur notre méthode signature, et sur notre retour d'expérience. Nous savons qu'il est nécessaire de prendre le temps des 4 séances pour vraiment faire évoluer votre collectif.